Омега Альянс

Как мы работаем

ОТПРАВКА ЗАЯВКИ

ШАГ 1

Позвоните нам, напишите, или просто оставьте заявку на обратный звонок!

ПОДПИСАНИЕ ДОГОВОРА

ШАГ 2

Направьте исходную документацию на рассмотрение экспертам. Приходите подписать договор в офис или просто сбросьте подписанный скан по почте.

ВЫЕЗД ЭКСПЕРТА, ОСМОТР

ШАГ 3

Присутствуйте на экспертном осмотре — это неотъемлемая часть любой работы.

СОСТАВЛЕНИЕ ЗАКЛЮЧЕНИЯ

ШАГ 4

Готово! Забирайте готовую работу сами или встречайте курьера с бандеролью.

Вопрос-ответ

КАКИЕ ДОКУМЕНТЫ
НЕОБХОДИМЫ ДЛЯ НАЗНАЧЕНИЯ
ЭКСПЕРТИЗЫ?

Судебная экспертиза назначается органами в соответствии с процессуальным законодательством. Выбор экспертного учреждения — прерогатива органа, однако стороны вправе ходатайствовать о поручении судебной экспертизы конкретной организации. Для этого в орган необходимо предоставить согласие экспертного учреждения на производство судебной экспертизы, в котором будут указаны вопросы, поставленные перед экспертами, стоимость и сроки выполнения экспертизы.

Чтобы правильно составить согласие на производство экспертизы, необходимы:

1. Номер дела, наименование органа и лица, назначающего экспертизу.

2. Исходная документация (техническая, договорная, отчетная и т.д.).

3. Сформулированные вопросы, которые будут поставлены на разрешение экспертов.

ЧТО ТАКОЕ РЕЦЕНЗИЯ,
И ЗАЧЕМ ОНА МНЕ НУЖНА?

Рецензия (она же — заключение специалиста) — весьма действенный инструмент для оспаривания (в случае несогласия) или поддержания (в случае согласия) экспертного заключения, выполненного сторонней организацией. Более чем в 50% случаев хотя бы одна из сторон не согласна с представленным в орган экспертным заключением, считает его недостоверным и необоснованным.Рецензирование направлено на исследование соответствия анализируемого заключения требованиям процессуального законодательства и Федерального закона, требованиям принятых методик и алгоритмов, нормативных и технических актов, а также на анализ объективности, обоснованности, достоверности, проверяемости, всесторонности и полноты содержащихся в нем исследований.

У МЕНЯ ЕСТЬ ПРЕТЕНЗИИ К СОСЕДУ / КОНТРАГЕНТУ / ЗАСТРОЙЩИКУ, НО Я НЕ ЗНАЮ, ЧТО ДЕЛАТЬ

Если вы считаете, что ваши права и охраняемые законом интересы нарушены, есть смысл обратиться за квалифицированной помощью к специалистам. В первую очередь, нужно обратиться за юридической консультацией — опытные юристы (или адвокаты) оценят справедливость ваших суждений и подскажут, куда двигаться дальше.

Но чаще всего юристы не обладают познаниями в узких областях, таких как строительство, землеустройство, оценка, техника. В этом случае лучший выход — консультация с профильным экспертом.

В ГК «Омега Альянс» это совершенно бесплатно и не займет много времени! Просто оставьте заявку на сайте или позвоните по телефону, указанному на сайте.

Менеджеры нашей компании свяжут вас напрямую с соответствующим экспертом, который разберется в самой сложной ситуации.

КАК РАССЧИТЫВАЕТСЯ СТОИМОСТЬ
РАБОТ?

Для многих компаний принцип формирования стоимости работ — коммерческая тайна. Но только не в ГК «Омега Альянс»! Ценообразование при заключении договоров и выдаче коммерческих предложений, согласий на производство экспертизу максимально прозрачно.

Стоимость складывается из следующих составляющих:

1. Трудозатраты экспертов — стоимость часа работы фиксированная, умножается на минимальное количество часов, которое потребуется для разрешения поставленной задачи.

2. Командировочные расходы — зависят от удаленности объекта. Выезд на объект обязателен, поэтому транспортных издержек не избежать.

3. Привлечение соисполнителей и партнеров — нередко возникает необходимость в дополнении экспертной группы узкопрофильными специалистами. Это промышленные альпинисты, водолазы, специалисты по аэротопосъемке и т.д. Также довольно часто требуется привлечение испытательных лабораторий.

4. Премия компании — минимальная надбавка к стоимости работы, обеспечивающая позитивную рентабельность деятельности организации.

Мы в максимальной степени пользуемся аутсорсингом, за счет чего сокращаем расходы на административный персонал. Благодаря этому, расценки компании конкурируют с большинством компаний, действующих в регионе.